KAZNRTU LMS / КОШКИНА НАТАЛЬЯ ВАЛЕНТИНОВНА
Информация об авторе:
  • E-mail адрес :
  • Ученая степень :
  • Ученое звание :
  • Должность :
  • Количество курсов : 2
  • Популярность курсов : 297
  • Подробнее...
Курсы:
С помощью дисциплины «Теория и практика анализа хозяйственной деятельности» вырабатывается тактика и стратегия развития АХД, обосновываются планы и управленческие решения, выявляются резервы повышения эффективности, оцениваются результаты деятельности предприятия, отраслей, регионов и работников. Основной задачей данного курса является изучение теоретических основ и приобретение практических навыков анализа хозяйственной деятельности предприятий. Цель дисциплины - усвоение основных понятий теории и практики анализа, сущности экономических явлений и процессов, их взаимосвязь и взаимозависимости, систематизация и моделирование, определение влияния факторов, оценка результатов деятельности. 1.2. Задачи изучения дисциплины: Изучение теоретических основ анализа; приобретение практических навыков анализа; понимать сущность экономических явлений и процессов; умение систематизировать и моделировать явления и процессы; определение влияния факторов на анализируемые системы; определение результатов деятельности; выявление резервов повышения производства. 1.3 Пререквизитами дисциплины являются: Экономика для менеджеров; экономика промышленности; организация производства на промышленных предприятиях; бухгалтерский учет; статистика. 1.4 Постреквизитами дисциплины являются: Управление персоналом; кадровый менеджмент; стратегический менеджмент; инвестиционный анализ; инновационный менеджмент. 2. СИСТЕМА ОЦЕНКИ ЗНАНИЙ По кредитной технологии обучения для всех курсов и по всем дисциплинам Казахского национального технического университета имени К.И.Сатпаева применяется рейтинговый контроль знаний студентов. Рейтинг каждой дисциплины, которая включена в рабочий учебный план специальности, оценивается по 100 - бальной шкале. Для каждой дисциплины устанавливается следующие виды контроля: текущий контроль, рубежный контроль, итоговый контроль (Таблица 1).
Цель преподавания дисциплины. Осуществление радикальных социально-экономических и политических реформ, требует новых отношений между людьми, включенными в различные системы управления. Цель данной дисциплины изучение методов, технологии и процедур разработки управленческих решений. Освоение методов формирования, и метода оптимизации функции. 1.2 Задачи изучения дисциплины Задачи дисциплины «Разработка управленческих решений» многогранны и разнообразны: - исследование научных основ организации труда; - анализ формирования и использования человеческого капитала и трудовых ресурсов в организации и в обществе в целом, воспроизводство рабочей силы; - исследование сущности и содержания рынка труда, проблемы занятости и безработицы; - раскрытие основных теорий мотивации труда, сущности потребностей, интересов мотивов и стимулов для обеспечения высокой трудовой активности работников; - определение основных групп трудовых показателей на предприятии; - исследование сущности. Типов и содержания социально-трудовых отношений. 1.3Пререквизиты дисциплины: Теория и практика менеджмента, экономика для менеджеров 1.4 Постреквизитами дисциплины являются: Инновационный менеджмент, управление проектами, стратегический менеджмент 2.Система оценки знаний По кредитной технологии обучения для всех курсов и по всем дисциплинам Казахского национального технического университета имени К.И.Сатпаева применяется рейтинговый контроль знаний студентов.Для каждой дисциплины устанавливается следующие виды контроля: текущий контроль, рубежный контроль, итоговый контроль